大家好，看到这个标题大家肯定有很多人感觉到奇怪，奇怪为什么有手动还要自动，因为直销模式里面的奖金千变万化，结算的方式和时间都是不一样的 ，双轨常规的，直推奖，层奖，对碰 ，见点奖，管理奖，互助奖，小区团队业绩奖，团队分红奖，复销奖 ，复销团队业绩奖，复销往返三代奖，奖金倒是很多，前面几种常规的基本都是作为秒结秒发，特别是什么分红 ，团队分红 ，季度分红 ，年分红，团队复销提成，这系列就要手动计算了。因为他奖金结算方式不一样 ，你能和常规的几种奖金制度一样 ，有的分红是按毛收入计算，有的分红是按净利润计算，所以就不一样 ，有的分红是天天必反，有的分红是周一到周五结算，结算的方式不一样，直销制度的波比率就不一样 。所以定制模式之前计算波比是重要的一个环节，今天我给大家分享的模式其实很简单 ，懂行的人一看就这都是很常规的直销模式，下来大家就好好看看——双轨制设计制度 直销双轨手动自动结算奖金管理系统。
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双轨制结算直销会员系统
直销双轨手动自动结算奖金管理系统：
报单金额：1350元赠送产品。
1，直推奖：10%=135，二代5%，三代2%。
2，层奖：80%=1080+135+135=1350（回本）你直推两个这个时候在加上一个层奖刚好回本。
3，层奖：第二层以后40%。
4，对碰：1:1比例8%。
5，管理奖 ：拿对碰比例一代10%，二代8%，三代5%。
6，以上奖金日封顶3000.
7，见点奖：10元，拿到回本为止。
8，团队奖：小区业绩10万成为会员级别2%（加权平分）
9，网络维护费：2%。
10，税收：5%。
11，提款手续费；3%。
12，重消：15%累计一定金额作为复销使用，复销往上返3带，一代10%，二代5%，三代2%。
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